■ 회사 소개
Dr.Reju-All은 의사·약사가 설립한 K-Pharmacy 스킨케어 브랜드입니다.
2025년 5월 런칭 이후 국내 5,000곳 이상의 약국·피부과 의원에 입점하였으며, 80개국 이상에 진출해 글로벌 시장으로 빠르게 영향력을 넓혀가고 있습니다.
"The Right Answer to Every Ingredient"라는 철학을 바탕으로, 모든 성분에 과학적 근거를 담아 뷰티 시장에 새로운 기준을 제시하고 있습니다.
· 해외 진출 80개국 이상
· 국내 피부과 의원 및 약국 5,000곳 이상 입점
· 설립 1년 만에 누적 매출 1,000억 원 달성
· 누적 판매량 400만 개 이상
■ 포지션 소개
Dr.Reju-All 세라마이드 배리어 라인 런칭을 맞아 명동 팝업 상담소에서 함께할 약사님을 모십니다.
국내외 고객을 직접 만나 피부 장벽과 제품 성분을 쉽게 설명하고, 고객별 배리어 케어 루틴을 제안하는 역할입니다.
'약국에서 시작하는 장벽 케어'라는 브랜드 메시지를 1:1 상담을 통해 직접 전달하며, 다양한 국적의 고객 상담을 통해 더마 코스메틱 상담 역량을 넓힐 수 있습니다.
■ 주요 업무
· 키오스크 장벽 체크 결과를 바탕으로 고객의 피부 장벽 상태 설명
· 세라마이드·콜레스테롤·지방산 등 지질 3종과 제품 성분 안내
· 일일 상담 건수 및 샘플 출고 수량 기록
· 팝업 홍보 콘텐츠(SNS 릴스·이미지 등) 촬영 협조 및 인플루언서 방문 시 상담 세션 진행
(촬영 시 상담하시는 모습과 얼굴이 노출됩니다)
※ 화장품 사용 안내에 한정된 업무이며, 의약품 판매 및 복약 상담은 별도의 약국 근무약사가 담당합니다.
■ 자격 요건
· 약사 면허를 보유하신 분
· 영어로 기본적인 고객 상담이 가능하며, 중국어 또는 일본어 중 1개 언어로 기본 회화가 가능하신 분
· 세라마이드, 피부 장벽 등 더마 코스메틱 성분에 대한 기본 지식을 바탕으로 고객에게 설명하실 수 있는 분
· 계약 기간 동안 지원 포지션의 고정 요일에 근무 가능하신 분
· 홍보 콘텐츠 촬영 시 얼굴 노출에 동의 가능하신 분
■ 우대 사항
· 약국에서 화장품 또는 건강기능식품 상담을 경험해보신 분
· 명동 등 외국인 관광객 상권의 약국에서 근무해보신 분
· 팝업스토어 또는 행사 현장 운영을 경험해보신 분
■ 근무 조건
· 고용 형태 : 기간제 계약직 (2026.11.04 ~ 2026.12.31)
- 11/4(수)~11/5(목) 유급 교육 후, 11/9(월) 팝업 오픈부터 현장 근무
· 모집 포지션 및 근무 일정
[월~금 포지션] 1명
- 근무 요일 : 월·화·수·목·금
- 근무 시간 : 14:00~23:00 (휴게 1시간 포함, 실근무 8시간)
- 주 40시간
[주말 포지션] 1명
- 근무 요일 : 토·일
- 근무 시간 : 14:00~23:00 (휴게 1시간 포함, 실근무 8시간)
- 주 16시간
- 12/24(목) 추가 근무, 12/25(금) 공휴일 근무 예정
· 근무지 : 서울 중구 명동 레디영약국 3번가점 내 Dr.Reju-All 팝업 상담소
· 급여 : 시급 35,000원 (협의 가능)
- 주휴수당, 야간(22~23시) 가산수당, 공휴일 가산수당 별도 지급
· 교육 : 11/4(수)~11/5(목), 각 8시간 유급 교육
- 제품 이해, 상담 스크립트, 상담 시 유의사항, 촬영 응대
■ 채용 절차 및 일정
서류 전형 → 면접(직무 면접 + 영어 상담 롤플레이) → 처우 협의 → 최종 합격
※ 면접 시 영어 상담 시나리오 롤플레이가 진행됩니다.
※ 적합한 인재 채용 시 조기 마감될 수 있습니다.
■ 제출 서류 및 지원 방법
· 제출 서류
- 이력서 (희망 포지션 '주중' 또는 '주말' 기재)
- 약사 면허증 사본
- 외국어 가능 수준 기재 (어학 자격증은 선택 제출)
※ 담당자 : 심현우 매니저
※ 연락처 : 010-9553-9005
※ E-MAIL : hyunwoo.shim@neosimplix.com
■ 기타 사항
· 면접 전형 및 일정은 상황에 따라 변동될 수 있습니다.
· 면접 일정은 서류 전형 합격자에 한해 개별 연락드립니다.
· 본 포지션은 팝업 홍보 콘텐츠 촬영에 참여하며, 촬영물에 얼굴이 노출될 수 있습니다.
· 제출 서류에 허위 사실이 발견될 경우, 채용 확정 이후에도 입사가 취소될 수 있습니다.